|
Inauguracja Sieci Interim Managerów In-House Managers |
|
Redaktor: Administrator
|
|
16.06.2009. |
|
Inauguracja Sieci Interim Managerów In-House Managers 
28 maja w Warszawie odbyła się uroczysta inauguracja pierwszej w Polsce sieci Interim Managerów. Spotkanie zorganizowane przez firmę In-House Managers miało na celu zapoznanie uczestników z formułą działania pierwszej w Polsce sieci tego rodzaju, przedstawienie strategii jej działania oraz networking przybyłych Interim Managerów. Mamy przyjemność poinformować, że Marek Popielecki z HR Benefits dołączył do grona 60 Interim Managerów jako ekspert w obszarze Human Ressources. |
|
Zmieniony ( 16.06.2009. )
|
|
Czytaj
|
|
|
HR Benfits wykorzystuje test SATURN |
|
Redaktor: Administrator
|
|
13.01.2008. |
|
Jak ważnym elementem jest poznanie osobowości drugiego człowieka, zarówno przy procesach rekrutacyjnych jak i w projektach zarządzania talentami oraz Assesment Center Developement Center. HR Benefits, korzysta, ze sprawdzonego rozwiązania, którym jest test SATURN. Od ponad 10 lat, test SATURN jest wykorzystywany przez specjalistów z branży doradztwa personalnego, oraz przez wewnętrzne działy HR. Elastyczność testu pozwala na wykorzystanie jego wyników dla stanowisk managerskich, specjalistycznych oraz modelowych. Analiza kompetencji opiera się na 12 głównych cechach osobowości, takich jak samodzielności i odpowiedzialność, praca w ekipie, komunikatywność, odporność na stres czy przywiązanie hierarchiczne. "Sukces firmy jest odzwierciedleniem kompetencji i osobowości jej zasobów ludzkich" Gérard BUFFAVAND HBR Ressources Humaines |
|
Zmieniony ( 06.01.2009. )
|
|
Czytaj
|
|
|
«« start « poprz. 1 2 nast. » koniec »»
|
| Pozycje :: 5 - 6 z 6 |
